Compte pénibilité : seulement 512 000 salariés

512 162 salariés disposent d’un compte prévention pénibilité, selon une étude sur les « premières données statistiques relatives aux déclarations d’exposition à la pénibilité au titre de 2015 » réalisée par l’Assurance vieillesse pour le conseil d’orientation des retraites, à l’issue de la campagne déclarative pour l’année 2015, première année d’application du dispositif pour quatre des facteurs de pénibilité. La grande majorité de ces salariés sont des hommes (76 %) et appartiennent à la tranche d’âge 41-55 ans. Les salariés déclarés exposés représentent 2,2 % de la population totale considérée (salariés âgés de 16 à 70 ans et ayant été déclaré pour au moins un salaire en 2015, ce qui inclut les contrats courts de type saisonniers). La quasi-totalité des expositions (94 %) concernent un seul facteur : le travail de nuit ou les horaires alternants sont les plus déclarés. La grande majorité (86 %) des entreprises déclarantes sont des petites et moyennes entreprises (nombre de salariés inférieur à 299). Le gouvernement estimait à 3 millions le nombre de salariés qui devaient être concernés par le compte pénibilité en 2016 qui pourrait disparaître en cas d’alternance en mai 2017.

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